京西热电公司职工书屋                                                 ■企业/供图

        日前,2020年书香中国·北京阅读季书香北京系列评选活动经过初选和复评,共有20家企业从300余家市国资企业中脱颖而出,进军决赛。京西热电公司凭借服务产业工人的理念、完备的基础设施建设、丰富多彩的职工活动成功入围,将参加2020年北京市书香企业的最终角逐。

        京西热电公司把职工书屋建设作为打造工会品牌、建设企业文化的首要任务,于2016年底统筹规划建设。投资40余万元建立“髓知”书屋,书屋藏书6500余册,内容涵盖名人传记、历史著作、生活百科、科教心理等26个大类。

        走进职工书屋,220平方米的面积共分为藏书区、阅览区、互动区、视听区、电子阅读区、嗨读区六个区域。书屋建立了图书分类编号、图书借阅制度、阅览室管理制度,每年都将书屋建设纳入年度经费预算,每年平均投入2万元专门用于新书添置,逐步形成具有企业特色、可持续发展的“职工书屋”管理运行新模式。2018年获得市总工会“职工书屋示范点”称号,2019年分别荣获中华全国总工会“职工书屋”及“全国工会最美职工书屋”称号。

        公司不断优化“书香京西”信息化管理系统,开发了电子书在线阅读、实体书借阅、职工文化活动的组织参与、图书采购及查询四项核心功能,实现了对职工书屋图书借阅的全流程管理和各个关键环节的信息化控制,确保了每名员工在任何时间、任何地点都可以通过手机、电脑等常用的数字终端登录,真正实现“24小时无障碍无边界”阅读。

        公司将全国工会职工书屋阅读系统与内网建设的职工书屋信息化管理系统无缝对接,通过信息化管理系统收藏电子书,将电力图书、大众图书、报刊杂志、儿童经典等3千余册书籍自动转至移动阅读客户端。员工通过微信扫描书籍二维码,选择在线阅读或者收藏阅读,并建立属于自己的“终身微书屋”,方便员工在办公休闲之余点击阅读。此外,公司职工还可将APP分享给家人使用,实现工会阅读文化福利向职工家庭的服务延伸。

        在满足广大职工学习阅读需求的基础上,公司进一步营造以职工书屋为基点的企业整体文化氛围。持续开展“阅读经典好书,争当时代工匠”主题阅读交流活动,带动广大职工积极参与各类阅读学习活动,培育职工读书达人、学习成才明星、工匠人才、职工作家,努力促进全公司良好道德风尚的形成;通过“音乐+读书”模式的全面革新,用“上镜”阅读的方式增加了阅读的新奇感,将多元互动的传播方式运用到传统的阅读模式中;以支部为单位开展“红色书香”活动,以班组为单位开展“读原著、学原文、悟原理”主题读书活动,以协会为单位组织观看《一本好书》场景式读书节目,开展“读书明星”评比、“读好书写书签”活动,评选星级“读书明星”和“读书之友”,在广大职工群众中掀起读书活动新高潮,助推学习型企业建设。